• 专注

    Concentration

  • 勤奋

    Hardworking

  • 专业

    Specialty

  • 品质

    Character

社会招聘

品质主管

品保部
10-15K/月

岗位职责:

1、全面负责机加品管课;

2、制定机加生产单位的品质管理制度,并监督制度和体系在机加生产单位有效的运行;

3、制程控制、品质改善,合理降低质量成本;

4、协助部门负责人组建QC小组并营造质量改善文化;

5、追踪制程异常处理以及工艺改善状况;

6、本课室团队构建,人员培训和绩效考评。


岗位任职资格:

1、28-35岁,统招本科学历,机械类相关专业;

2、具有5年以上从事高精密机械结构件加工质量管理工作,2年管理岗位工作经验,从事过高精密汽配件加工质量管理优先;

3、优秀的沟通能力,较强的抗压能力,工作原则性强;

4、熟悉质量管理体系相关工作流程以及质量管理常用工具。


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项目申报工程师

外联课
8-10K/月

岗位职责:

1、项目申报及管理

1.1 收集整理国家各部门有关科技项目申报的政策信息;

1.2 提出项目申报建议,确定项目申报方向,制订申报方案;组织、推进各类项目申报工作,并撰写、编制、递交项目申报材料;

1.3 项目申报材料送审等并对后期进展情况进行跟进,跟进各项资金的落实工作;

1.4 做好获批项目的实施及结题验收工作;

1.5 负责公司申请相关资质、年审、各项产品成果的鉴定工作。


2、其他事项配合

2.1 政府临时性资料收集提供;

2.2 各部门临时性需要资料提供;

2.3 领导临时安排工作。

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研发高级工程师(经理级)

技研部
12-20K/月

岗位职责:

1.产品相关重大技术攻关; 

2.工程师培养; 

3.产品研发调研、方案设计;   

4.指导研发项目开展; 

5.产品设计标准、测试规范等标准制定; 

6.负责组织产品技术交流。 


岗位任职资格:

1.本科及以上学历; 

2.熟练应用CAD、PRO-E、SolidWorks、OFFICE等软件; 

3.具备较强的问题处理能力及沟通能力; 

4.具备强烈的工作责任心。 


此岗位属专业技术通道系列,等同副经理级别。

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法务主管

证券部
10-15K/月

岗位职责:

1、从专业角度为公司战略、经营管理决策提供符合法律的可行性、合法性的风险分析及方案; 

2、协助企业内部建立、完善符合法律法规的规章制度; 

3、协助提供各部门法律咨询、法律分析及解决方案; 

4、参与企业重大经济活动谈判,提出减少或避免交易风险的措施和法律意见; 

5、负责各部门对合同的起草、修订、审核; 

6、处理公司经营管理中涉及的诉讼、非诉讼法律事务等。 


岗位任职资格:

1、本科及以上学历,有3-5年制造型企业工作经验;

2、熟悉企业资产重组、并购,重大项目的商务谈判等。 

3、精通民法、合同法、经济法、公司法、劳动合同法、民事诉讼法等各项法律法规; 

4、具有较强的组织、协调、沟通、分析、思维能力。

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安全主管

工务课
8-10K/月

岗位职责:

1、做好ISO14000;OHSAS18001的开展及推行,并做好年审工作。

2、环境、安全、卫生相关制度的起草、维护及宣导。

3、对环境、安全、卫生隐患稽查、督促整改到位;环境、安全、卫生管理方案制定、跟踪及效果确认。

4、策划公司安全教育培训,建立起良好的安全教育培训程序及办法。

5、对公司废弃物进行分类管理与监督。

6、对厂区内所有公共卫生区域的清理、维护监督。

7、制定安全生产制度和应急预案,组织安全学习、事故演练。

8、负责安全生产检查监督,工伤统计分析报告。

9、负责消防体系的建立,消防平面图的更新及消防灭火/逃生的演练。

10、完成领导交办的其它任务。

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财务总监

财务部
50-100万+股票激励。

岗位职责:

1、负责公司的会计核算及监督、预算管理、成本管理、资金管理、财务分析、投融资、税务筹划等方面的工作;

2、主持建立和完善公司财务管理制度和相关工作程序,根据公司业务变化调整公司内部控制制度及相应程序;

3、组织编制公司年度财务预算,指导并汇总各部门的预算,根据公司经营情况,组织审核、修正预算,提交董事会批准,监督各部门预算执行情况;

4、组织公司生产或业务部门成本核算,提出成本控制指标和标准,主导成本管理,负责组织各项成本核算;

5、拟订资金计划和融资方案并提交总经理办公会批准;筹集资金,合理、统筹安排资金使用,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向;

6、参与公司重要事项的分析和决策,为公司的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

7、主持对重大项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;

8、根据公司业务流程,匹配和设计税务流程,组织制定和推动实施公司经营活动中各项税务筹划方案并实施落地;

9、负责总公司与各子公司之间的财务沟通与协调工作;

10、负责财务人员队伍的组建和优化,培训、考核、评估公司财务人员。

岗位任职资格:

1、财务相关专业本科及以上学历,具有CPA、CMA、ACCA、TA等资格者优先。

2、具有8年以上财务总监或同等职位工作经验或具有四大会计师事务所5年以上工作经验及具有3年以上上市公司财务工作经验。

3、熟悉机械制造业、进出口企业行业生产经营流程和财务核算特点。

4、熟悉中国、国际会计准则以及中国和香港、欧洲的税收、外汇、金融等财务经法规与政策为佳。

5、性格开朗,善于沟通,具有团队精神,工作热情高,忠诚踏实,能在压力下工作,有良好职业操守。

6、普通话优秀,具备一定的英文听说能力,具备较强的数字概念和数据分析处理能力,精通Excel,PowerPoint等。

7、其他要求:年龄35-45岁之间,能接受短期出差。

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董事长秘书

昊志控股
10-15K/月

岗位职责:

1、决策参谋。协助搜集行业数据信息,定期整理报送董事长。

2、上传。协助收集集团各事业单位有关经营管理信息、数据,及各单位诉求信息传达。

3、下达。将董事长的精神、方针、战略、政策制度、工作要求等贯彻至集团各单位。

4、督办。跟进事项进度,将领导指示不折扣落实。

5、工作日程安排。预约行程、出差机票酒店等。

6、协助接待。协助董事长接待客户,处理商务事宜。

岗位任职资格:

1.本科或以上学历,机械相关专业;
2.3年以上秘书工作经验,有机械制造行业经验优先;
3.具备较强的执行力、沟通协调能力,保密意识强;
4.女性,形象气质佳。

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战略主管

总经办
15-18万

岗位职责:

1.按照公司总体发展战略,协助总经理制定集团长期发展战略规划,并跟进公司战略执行情况;

2.在总经理的领导下,推进公司卓越绩效工作;

3.负责公司整体改善统筹工作;

4.根据公司的需要,负责公司重大项目的执行;

5.监督检查公司重大规划和计划的实施;

6.协助总经理推进公司企业文化的建设工作;

7.协助总经理做好人员的激励与绩效考核,人员的培养。


岗位任职资格:

1.本科及以上学历,5年以上管理经验;

2.透彻领会并认真执行公司理念,具有战略前瞻性思维;

3.有较强的保密观念和敬业精神;

4.有良好的推理、分析、判断能力;

5.较强的观察力和应变能力,较高的领导艺术:信心和勇气;理智和宽容;恒心和耐心;爱心和热情;

6.较强的管理、决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;

7.熟悉行业及市场环境,熟悉有关法律、法规、政策及运作规则;

8.熟悉各种分析、建模方法,熟练掌握各种分析工具。

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工艺总监

生产运营部-工艺课
40-80万+股权激励

岗位职责:

一、技术管理工作

1、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题,保证项目的正常进行,确保公司项目计划按时完成;

2、生产技术方案规划(设备、厂房、产线等);               3、负责技术方案的评审;

4、负责组织技术成果及技术经济效益的专业评价;

5、负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施,确保技术的超前性、竞争性。

二、日常管理工作

1、负责指导制定、审核公司技术管理制度和技术规程标准;

2、负责组织编制公司技术开发计划和公司技术发展长远规划;

3、负责工艺课人才梯队建设工作。


岗位任职资格:

1、机械相关专业,本科以上学历;

2、35-55岁,具有技术管理项目管理、团队管理、领导力等方面经验;

3、十年的机械设备行业工作经验;至少三年以上设备研发管理、生产管理经验;

4、2.有铸造、锻造、热处理及热加工技术经验最佳;

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NFR(中国)总经理

NFR(中国)公司
60-100万+股权激励

岗位职责:
因昊志收购瑞士企业infranor,特聘请中国区总经理职位。请点击www.infranor.cn查阅了解该企业。
负责NFR(中国)公司产品(数控系统、电机驱动等)全面运营,包括市场销售、研发、生产制造等。
1、战略规划。根据行业发展趋势和公司的战略要求,组织制定业务战略规划及年度经营计划方案,组织实施并对结果全面负责;
2、销售市场管理。统筹公司产品销售与市场管理,整合集团公司已有相关销售市场渠道资源,以达到协同功能。
3、研发管理。整合技术资源,统筹产品规划、产品开发,构建产品研发竞争力。
4、生产制造。统筹日常生产制造管理,满足交付、质量、费用等要求。
5、其他运营事项。统筹公司产品其他管理:PMC、品质、仓储、工艺管理、售后服务等。
6、团队建设。建立培养公司干部、核心骨干人才梯队,支持公司战略目标实现。
7、体系化建设。建立健全公司的流程、制度及运营监控体系,推动责任化、制度化、流程化、信息化落地。
8、完成公司领导交办的其他事项。

任职资格:
1、电机、电力电子、自动化、机电等相关专业本科以上学历;
2、英语能作为工作语言,能与欧洲同事有效沟通交流。

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焊接技工

昊志生物
4K-6K/月

岗位职责:

1、焊接电子元器件

2、样机组装及测试

3、电子元器件的查找及申请采购

4、完成上级领导交办的其他临时工作任务。


岗位任职资格:

1、男女不限,高中或以上学历

2、能熟练焊接电子元器件

3、对电子元器件有一定的认识

4、熟练使用办公软件:Excel和Word

5、服从领导安排,工作认真负责,积极主动

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备案专员

昊志生物
4.5K-6K/月

岗位职责:

1、负责非特化妆品备案工作及加工合同备案工作;

2、负责化妆品包材设计文稿文案内容审核、成分审核、整理化妆品备案相关资料并存档管理;

3、负责条码提供管理,安排产品对外送检及报告管理,跟进网上备案相关检验事宜;

4、负责与客户沟通,确认备案信息、进度及接听客户的备案咨询;

5、负责与主管部门食品药品监督管理局的沟通与信息报送,传达政策要求。

6、完成上级领导交办的其他临时工作任务。


岗位任职资格:

1、男女不限,大专或以上学历

2、  有进口非特殊用途化妆品备案经验;

3、熟悉化妆品备案相关流程和编写相关资料,有药监局送检工作经验;熟悉化妆品行业各项法律法规;

4、  熟知进口非特用途化妆品所需准备的文件资料,并规避特殊字眼,提高通过率;

5、有进口进口非特用途化妆品样品送检实验室经验。

6、1年以上化妆品备案相关工作经验或行业经验;

7、工作积极主动、责任心强,具有一定的服务意识及团队协作精神。

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IQC质检员

昊志生物
4K-6K/月

岗位职责:

1、负责产品加工过程的品质建议,来料检验、出货检验,及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪

2、及时填写质量报告

3、上级临时交办的其他相关工作事项


岗位任职资格:

1、男女不限,高中或以上学历

2、熟练使用各种检测工具

3、有过IQC质检经验

4.工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力,良好的团队协作精神,良好的沟通组织协调能力,严格遵守公司管理制度,服从公司安排

5、有美容仪器或医疗仪器工厂质检工作经验者优先

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技术法规工程师(注册法规)

昊志生物
15K以下/月

岗位职责:

1、负责根据法律法规要求,搜集相应的技术标准资料,熟悉、理解并实践后对相关人员实施培训;

2、负责策划完成医疗器械产品体系考核、产品注册等工作,负责就注册事务与公司及相关行业部门进行沟通、协调;

3、负责策划并监督完成公司自主知识产权(专利、软件着作权等)项目的管理与推进;

4、负责组织公司技术研发部门进行各类科技计划项目的申报、监督、验收等工作;

5、负责根据公司产品的研发进度,适时策划并组织实施开展临床试验。

6、上级临时交办的其它相关工作事项。


岗位任职资格:

1、统招本科以上学历;医疗器械相关专业毕业

2、英语四级以上,普通话优秀,具有良好的英语读写能力

3、.接受质量体系培训、医疗器械相关法规培训

4、5年以上医疗器械公司工作经验,有产品认证、注册岗位经验者优先。

5、熟悉医疗器械企业的生产模式和监管流程;熟练掌握医疗器械注册法规和技术指导原则;熟悉医疗器械质量管理体系;

具有项目管理和控制能力;了解和掌握医疗器械临床研究的资源和流程;了解医疗器械产品国际认证流程。

6、 具有较强的创新思维能力、组织计划能力、沟通协调能力,能承受工作压力。 

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品质经理

昊志生物
18—25万/年

岗位职责:

1、负责来料检验、生产过程检查和成品检验的管理;

2、负责检验、测量和实验设备管理;

3、协助开展供应商评审;

4、制定、分发纠正和预防措施,并对其实施过程和效果进行跟踪和验证;

5、确立质量保证和质量控制的组织及职能;

6、部门团队建设的计划与执行,部门人员绩效考核;

7、审核部门所提交的表单。


岗位任职资格:

1、本科以上学历,工科专业;

2、5年以上医疗器械、生物制药企业品质管理工作经验,3年以上部门管理经验;

3、熟悉GMP、ISO9001、ISO13485及CE认证等医疗器械质量管理体系; 

4、能够熟练运用品质管理的各项手法,制作品质管理程序文件;

5、能够积极与客户沟通处理重大品质问题,能够组织进行品质检讨,推动各部门品质改善,跟进生产,监督改善效果。

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研发经理

昊志生物
15K-20K/月

岗位职责:

1.负责组织进行市场调研工作,组织人员进行国内、国外相关行业技术的开发研究信息,进行收集并整理;

2.根据市场调研的信息编写市场调研报告,提出研发与技术创新的方向和课题,经领导审批后组织实施;

3.组织人员进行技术的实施研发工作,并对项目的进程进行控制和监督,以保证研发工作的顺利进行;

4.负责对现有产品进行技术创新和改进,提高产品的技术竞争力;

5.新产品、新技术研发成功后,对其申请专利;

6.对产品使用过程中的技术问题进行研究和解决,帮助客户解决实际问题并取得客户的满意;

7.组织人员进行企业的技术支持工作;

8.根据研究部的实际工作,将工作分配至部门人员,并对部门人员的工作情况进行考核;

9.对部门内部成员进行技术培训和指导,提高成员的技术水平。

10.与外方团队协同开发,保证良好的技术沟通及项目的顺利实施。

11、 中高层管理职位,根据公司发展战略及市场开拓目标的需要,制定研发中心发展规划;

12、 组建研发中心,搭建研发中心内部架构与业务平台,组建研发团队,制定并完善研发管理制度;

13、 全面负责公司立项和国内外客户委托的医疗美容器械研发工作,组织制定并推进产品开发与技术改进计划,指导团队开展工作;

14、 负责部门员工技术培训与业绩考核,制定并实施研发中心员工激励机制;

15、 配合其他部门开展产品技术推广和培训工作,为公司经营决策提供信息支持。


岗位任职资格:

1、年龄35岁至50岁,理工类本科或以上学历,机电一体化、医疗与美容器械、机械制造、自动化控制、生物工程等相关专业;

2、8年以上医疗器械研发经验,其中3年以上研发总监/研发总工经验,熟悉国内医疗器械注册法规及 ISO13485体系标准,熟悉新产品设计开发、中试转化、工艺改进等流程及过程控制;

4、具有较强的创新能力、分析及解决问题能力,擅长组织、计划、沟通、协调,抗压能力强,高度的责任心和敬业精神;

5、熟练操作Auto CAD, Pro-e、Solidworks、UG等机械软件,英语良好;

6、熟练掌握电气控制系统硬件设计和软件编程,熟悉电子设备制造装配和调试工艺;

7、对医疗器械研发项目管理、研发团队建设、标准化建设等,有深刻认识和成功经验,能力突出者可适当放宽技术要求。


备注:公司是A股上市企业旗下子公司,主要给美容会所提供进口光电仪器整体输出(服务、教育、培训)。全国很多知名的美容机构都跟我们有仪器的购买或者合作。


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结构工程师

昊志生物
10K-15K/月

岗位职责:

1.熟练应用PRO/E、Soldworks或UG软件进行产品三维结构设计(能建复杂曲面)

2.熟练应用CAD出二维图纸

3.编写BOM报表

4.熟练及掌握相关模具.钣金和机表面处理的知识


岗位任职资格:

1.机械设计相关专业

2.6年以上工作经验,3年以上产品结构设计经验

3.熟悉塑胶、五金等材料的结构设计特性以及加工工艺,表面处理工艺

4.服从领导安排、责任心强、具有良好的沟通能力和团队协作精神

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美容光电仪器销售代表/销售专员/买手

昊志生物
5k-10K/月

岗位职责:

1、负责公司专业仪器的销售与推广,根据计划完成销售指标;

2、开拓新市场,开发新客户,维护老客户,管理维护客户关系;

3、负责收集市场信息和客户建议,向客户传递公司专业仪器与服务信息;

4、定期向公司提供市场分析、市场预测报告和个人工作报告。


岗位任职资格:

1、年龄23岁-35岁,大专或以上学历;男女不限

2、2年以上销售实践工作经验(条件优秀者不限定工作经验、行业经验),有美容仪器、化妆品、快消行业销售相关工作经验者优先录取;

3、形象好、积极主动,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、富有激情,团队意识强,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力;

5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

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销售经理

昊志生物
8K-12K/月

岗位职责:

1、学习和了解公司产品以及销售运作模块;

2、收集全国各城市美容院详细资料,进行客情关系维护;

3、负责对目标美容会所的筛选,锁定客户与公司产品进行匹配;

4、负责公司各展会的电话销售和邀约工作,并完成相应指标;

5、负责公司分配的顾客跟进工作,并完成相应工作任务;

6、不断学习,提升自我能力,为更好的发展做准备;

7、配合团队完成团队指标,完成机动性工作内容等。


岗位任职资格:

1、大专以上学历,性别不限,专业不限,有3年以上销售经验,1年以上中层管理经验。

2、有一定的美容行业客户资源,对美容行业有相关销售推广经验者尤佳;

3、有一定的电脑操作能力,较好的表达沟通能力、社交能力、反应能力等;

4、有上进心、积极主动、有团队合作精神。

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美容仪器营销副总

昊志生物
50-120万/年+提成+股票激励。


岗位职责:

一、 B2B平台建设与运营。

1.1负责美容器械B2B网上平台整体的规划、运营、推广和管理;

1.2根据公司B2B网上平台的定位及运营项目,制定、策划、组织并实施运营项目;

1.3策划网站运营、业务拓展和产品销售的综合推广,推动商业模式的形成和产品的设计优化;

1.4了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息,通过网站后台数据分析制定相应的优化方案;

1.5根据业绩、市场反馈等对运营项目进行监控和数据分析,并指导市场推广和产品销售方案;

1.6根据公司、市场、客户需求不断调整、升级网站功能。

二、市场销售管理。

2.1建立美容器械营销体系及管理制度。

2.2组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略等。

2.3市场规划与研究,竞品情报搜集及管理。

2.4参与产品定价工作。

2.5销售回款管理。

2.6大型营销活动安排(含展览等)。

2.7合理支配和控制销售费用。

2.8团队梯队人才培养与建设。

2.9完成领导交办的其他工作。


岗位任职资格:

1、全日制本科以上学历,专业不限,熟悉B2B平台建设及商业模式;

2、熟悉通用的营销;

3、市场规划、研究及推广管理;

4、有大局观,系统管理思维;

5、有市场拓展、突破能力等。

汇报对象:总经理

薪资:50-120万+提成+股票激励。

具体候选人的实际情况及面试结果确定。


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C++/高级软件工程师

昊志影像
1.5-3W

工作内容:

1. 负责设备系统软件的构建、设计与实现;

2. 负责将物理算法原型转换为工程软件实现;

3. 负责软件模块的验证。


岗位任职资格:

1、本科及以上学历,计算机类相关专业;

2、有5年及以上的C/C++开发经验,熟悉QT的MVD等软件架构;

3、具有架构设计、业务/功能设计、数据库设计、接口设计能力;

4、具有多线程的设计经验;

5、对软件系统开发流程规范有深刻理解;

6、具有CT图像采集,数据校正,图像重建,调优开发经验者优先;

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图形图像后处理软件工程师

昊志影像
8.0-20K

工作内容:

1、设计开发二维/三维图形图像后处理算法(去伪影,增强,三维显示渲染等);

2、设计实现,并优化对工业界,医学界X射线/CT图像的显示效果;

3、兼顾指导软件系统UI等外观的设计;

4、制定后处理技术路线,并形成相关结果物;


岗位任职资格:

1、具有计算机背景的相关专业,本科以上学历;

2、熟悉C/C++,ITK/VTK/QT开发工具;

3、了解业界图像显示效果的评判方法,能推动图形图像显示效果优化的工作;

4、具有较好的软件外观设计审美观;

5、较强的团队协作能力,能串联市场,产品需求到研发人员的具体任务;


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AI工程师

昊志影像
1.5-2.5W

岗位职责:

1、负责图像处理、机器视觉、机器学习方面的工作

2、参与产品需求分析并制定技术实施方案;

3、根据产品功能需求完成开发工作。

4、项目组内部管理。


岗位任职资格:

1、图像处理、电子信息、机器视觉、电气工程等相关专业硕士学历

2、2年以上图像处理相关工作经验

3、熟练掌握OpenCV或其他图像处理库及图像识别相关算法;

4、熟练掌握C++编程语言,或精通其他至少一门编程语言。

5、有图像分割、图像配准、图像识别、对焦等算法经验优先;

6、有机器学习、机器视觉算法相关经验优先;

7、熟悉matlab图像处理编程者优先

8、了解视觉系统的总体设计,相机、光源等器件选型者优先; 

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外观设计工程师

昊志影像
8.0-12K

工作内容:

1、根据产品外观方案图,进行外观结构件的详细设计(3D和2D图纸);

2、确保所设计的产品外观结构刚度、强度和辐射安全符合产品质量要求;

3、跟进外观结构件的加工制造、负责外观结构件的安装、异常处理。

4、能独立完成公司下发产品设计任务,熟悉外观结构件的加工工艺,表面材质处理方法任


岗位任职资格:

1、具有3年及以上产品外观结构件(钣金件或塑胶件)设计经验,能独立完成项目设计;

2、机械设计、模具设计相关专业;

3、熟练使用CAD、Solidworks、Pro/E等常用设计软件;

4、工作有热情,有创新意识,较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实;

5、有CT(工业CT和口腔CT)外观结构设计工作经验者优先。

邮箱地址

精密机械经理

昊志影像
20-40W

工作内容:

1、协助制定、组织实施公司制定的生产运营战略

2.根据公司经营目标和订单制订生产运营计划,为重大生产运营决策提供建议和信息支持;

3、组织生产运营相关规章制度、工作规范和工作计划,并监督、检查执行情况;

4、统筹处理生产制造、装配调试、客户使用过程中的异常问题;

5、项目进度的跟踪与推进;

6、根据市场反馈和调研情况,对产品进行优化改进;

7、领导安排的其它工作


岗位任职资格:

1、机械相关专业本科及以上学历,3年以上生产管理经验;

2、熟悉集成供应链(ISC)管理理论并能根据企业不同发展阶段进行流程裁剪和优化组合;;良好的沟通技巧和跨项目的管理能力;

3、具有精密机械设备研发、生产制造经验;

4、熟悉加工工艺、装配工艺、质量控制方法;

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高级CT系统设计师

昊志影像
2-4W


工作内容:

1.负责包括工业、口腔和医疗等相关领域CT系统的总体设计;

2.负责CT图像重建的整体设计与优化;

3.协调组织CT系统团队成员间的协作;

4.确保系统架构内外设计合理或保障项目质量与进度。


岗位任职资格:

1.对CT系统的核心技术理解深刻;

2.熟悉CT系统的系统结构;

3.有CT系统的架构设计和实施能力,深刻理解CT系统中电气、电子、机械及软件之间协同运行机制;

4.有很强的分析复杂问题和解决复杂问题的能力,有强烈的责任心和使命感;

5.技术视野开阔,学习和抗压能力好,具备良好的沟通和组织协调能力;

6.有CT研发工作经验,CT图像重建经验优先。



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